“坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态”专题民主生活会个人对照检查发言提纲(全文可看)
根据省委、市委统一部署,我围绕“坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态”这个主题,按照组织生活会方案要求,认真学习领会习总书记系列重要讲话、省市领导指示精神,深入开展谈心交心、征求意见建议,对照肃清苏荣案余毒五个方面进行深刻检查剖析,明确了自身存在问题,制度了下步整改措施。现将对照检查情况做以汇报。
一、存在的主要问题及表现
(一)全面彻底肃清苏荣丧失政治立场、不守政治规矩余毒方面。主动看齐的政治责任还不够强。一方面主要体现在强化理论武装、加强思想改造还不够主动自觉,特别是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,有时存在自我满足心理,把学过了当学好了,了解了当悟透了,缺少深钻细研的功夫;有时关注工作比关注学习多,抓别人比抓自己多,弱化了持续学习、深入武装的紧迫感;有时运用创新理论回答和解决面临的现实问题,有时还有靠不上、贴不紧、抓不深的现象。我感到,忽视理论武装本身就是危险的信号,某种意义上也意味着思想的退化、政治信念的动摇。
(二)不存在搞小团伙、小山头、小圈子的问题。但深入反思,也存在一些不足:一是用权上有一定程度的模糊认识。在内心深处,对事业岗位、职务权力仍存有认识偏差,比如,看作是衡量事业的标准,偏颇地把职务提升等同于事业有成、人生成功、脸面有光;看作是改善生活的台阶,片面地认为级别高了,可以享有更好的待遇、更高的规格、更优越的环境;看作是联络交往的平台,错误地认为权力大了,面子也就大了,能多交一些人、多办一些事。这反映出,自己的权力观有认识错位和私心杂念,没有真正搞清权力的服务内涵、责任本质、两面属性。二是工作中有一定程度的本位主义思想,有时单纯从部门“小圈子”考虑问题,存在向党委争口袋、争资源、争利益的现象,比如,潜意识里觉得人多好干活,对编制清理、超编人员清退工作有些时候不够大胆主动。上述问题,也是全局观念、大局意识不强的表现。三是用人上有一定的照顾倾向,自己深知干部打拼奋斗的不易,总体上能够一碗水端平,但有时存在“团体利益”思想,个别干部调整使用,明知不符合“杠杠”,还是想办法协调争取;干部交流,总想着不能吃亏,有时把交流变成了交换;有时考虑情面因素,对个别打招呼的,在不违反原则情况下,也给予了考虑照顾。
(三)全面彻底肃清苏荣以权谋私、腐化堕落余毒方面。随着职务提了、年头多了,不自觉地出现放松懈怠现象。主要表现在:一是进取精神有所淡化,抓工作存在差不多的中游思想、干着看的短期思想、照以往的习惯思想,要求不如以往那样严了、标准不如以往那么高了、劲头也不如以往那么足了。二是吃苦劲头有所淡化,坐办公室多了、遥控指挥多了,下基层少了,加班加点少了,与大家废寝忘食推材料、研究工作也少了,缺少那种工作辛苦、生活艰苦的“苦”劲。三是俭朴意识有所淡化,在接待保障、吃喝穿戴、生活待遇等方面,虽然严格遵守各项规定禁令,但有时还存在面子因素、攀比思想、侥幸心理,有时存在打擦边球的现象。三是平和心境有所淡化,随着国家和地方机构改革启动展开,有时也思前途、想后路,特别是下步怎么办问题,考虑顾虑也比较多。这反映出,意志衰退、精神懈怠等不良倾向在身上还有体现,往深挖就是艰苦奋斗、勤奋创业的思想根基出现松动。
(四)全面彻底肃清苏荣大搞形式主义、政绩工程余毒方面。这几年,自己始终围绕单位建设和行业发展,坚持想实招、创实绩、求实效。但客观审视工作指导,还存在四种偏差:一是把“局部”视为“全局”,一直强调工作要主动抢位站位,有时工作部署多、大项任务开展多、检查评比多,一定程度给基层造成忙乱、给中心工作带来冲击,实际就是缺少全局观念,没有跳出局部思维。二是把“活动”当成“活跃”,抓落实习惯于活动牵引,有时开头有声有色,但后期就销声匿迹,比如,服务中心整治、基层支部标准化达标下了很大功夫,但功效发挥不够理想。三是把“亮点”看作“重点”,对上级关注、领导关心的“大项”任务很上心,对基层每天必办、人人要干的经常性工作抓得不紧,潜意识里还是把抓有形、抓亮点作为评价标准。三是把“形式”等同“声势”,对一些工作也做过表面文章,片面觉得这也是一种落实的高标准,但实质是想多出一些声音、多出一些经验、多出一些典型,给党委首长争个“好彩头”、在上级机关有个“好印象”。这说明,自己还存在形式主义飘浮作风,也反映出政绩观还不够端正。
二、下步努力方向及整改措施
一是突出政治引领,树牢对党忠诚信念。在坚定政治信念上不放松,坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态,围绕强化“四个意识”、坚定“四个自信”,增强政治敏锐性和思维层次,切实把党的创新理论武装作为提高思想素质、坚定政治信念的重要途径,自觉地在实践中锤炼过硬的思想作风,不论社会上刮什么风、起什么浪,始终听党指挥、对党忠诚不动摇。在增强学习实效性上不放松,进一步端正学习态度,树立理论联系实际的学风,在熟读精研、勤思善用、指导帮带上下功夫。通过刻苦学习,把学习成果转化为统筹谋划、解决问题的思路办法,转化为把握规律、推动发展的实际举措,使自己更好地胜任本职岗位和形势发展的需要。在加强党性修养上不放松,坚持靠理论学习铸牢党性、靠严格党内生活锤炼党性、靠遵守党纪法规维护党性,通过党性修养的不断提高,自觉树立领导干部的良好形象。
二是强化责任担当,保持进取有为状态。始终保持昂扬向上的朝气,无论什么时候,都要做到不浮躁,不能因为干几年了就认为有资本了;做到不满足,不能因为有了一点点成绩就沾沾自喜了;做到不畏难,不能因为遇到矛盾困难就
三是牢固树立“四种意识”,自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威,切实落实全面从严治党“两个责任”,以苏荣案为反面教材,引以为戒、警钟长鸣,不断增强拒腐防变的正能量,始终做到讲政治、讲大局,走正道、重实干,讲团结、讲民主,明法纪、守底线。牢固树立问题导向,坚持开门搞整改,坚持从自己做起,以真抓真改的态度和实实在在的行动取信于民。要以有力的举措推动经济社会发展。
四是深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,坚决落实省委、省政府各项决策部署,扎实有力地推动落实好市第四次党代会提出的各项目标任务,同时始终把人民放在心中最高位置,更加注重脱贫攻坚,更加注重生态保护,更加注重环保安全,更加注重社会稳定,努力让人民群众有更多的获得感、幸福感。
五是为人做事一定要诚实、正派,要做老实人,办老实事,说老实话,注重“人格”和“人品”,这是做人的基础,做事的前提,坚持走“五湖四海”,不搞“小圈子”。要进一步树立全心全意为人民服务思想,首先在思想上要定位,工会干部要做好党和群众的桥梁和纽带,就必须接地气,心中想着群众,带着感情为群众办好事、办实事,尽力去帮助他们解决一些实际困难,坚决不做违反群众纪律的事。
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